大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：四川 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：安徽 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：上海 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：辽宁 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：北京 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
人力资源经理 |
北京中生金域诊断技术股份有限公司 | |
| 任职资格：1.大专以上学历（人力资源管理相关专业）；2.具备同职位人力资源管理经验三年以上；3.擅长目标管理、绩效考核方面独立策划及实操能力。 | 应聘此职位 | |
| 工作地点：北京 | 学历要求：大专及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：重庆 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
地区储备经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、服从大区经理、省区经理日常工作安排和管理。任职要求：1）男、女不限，年龄26岁以下，大中专药学及相关专业应届毕业生优先录用。2）服从公司统一安排与管理，学习能力强，性格开朗，能吃苦耐劳，适应长期出差。公司福利：五险一金、绩效奖金... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：贵州 | 学历要求：大专及以上 | 工作年限：应届毕业生 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：云南 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
财务经理 |
河南敬东羲健药业股份有限公司 | |
| 1、独立完成公司的全盘账务处理、会计报表编制及财务分析工作；2、负责月度税费的申报与缴纳，税务预算，企业所得税预算等经营分析；3、负责财税、工商相关业务办理；4、负责税务沟通及相关资料报送等工作；5、熟练开具增值税发票业务并进行国税地税申报；... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：河南-平顶山市 | 学历要求：不限 | 工作年限：不限 | 工作性质：全职 | ||
学术经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责:1、制定学术发展规划和推广策略。根据公司的发展战略和市场环境，制定学术发展规划和推广策略。这包括确定研究领域、产品定位、市场目标等，并制定相应的推广计划和实施方案。2、管理学术合作资源和渠道。积极寻找和建立与学术机构、科研院所、专... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：湖南-长沙市 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：五年以上 | 工作性质：全职 | ||
地区储备经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、服从大区经理、省区经理日常工作安排和管理。任职要求：1）男、女不限，年龄26岁以下，大中专药学及相关专业应届毕业生优先录用。2）服从公司统一安排与管理，学习能力强，性格开朗，能吃苦耐劳，适应长期出差。公司福利：五险一金、绩效奖金... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：云南 | 学历要求：大专及以上 | 工作年限：应届毕业生 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：湖北 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
地区储备经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、服从大区经理、省区经理日常工作安排和管理。任职要求：1）男、女不限，年龄26岁以下，大中专药学及相关专业应届毕业生优先录用。2）服从公司统一安排与管理，学习能力强，性格开朗，能吃苦耐劳，适应长期出差。公司福利：五险一金、绩效奖金... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：广西 | 学历要求：大专及以上 | 工作年限：应届毕业生 | 工作性质：全职 | ||
财务经理/总帐 |
北京中生金域诊断技术股份有限公司 | |
| l 岗位职责： 1、依据《企业会计准则》《会计法》《公司会计核算制度》的要求按期、准确完成总账会计的核算工作； 2、制定维护监督执行公司财务制度及相关规定； 3、负责收集各办事处月度、年度收支计划并编制公司整体预算； 4、充分运用财务数据、... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：北京-昌平区 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：陕西 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：黑龙江 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：广西 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：山西 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
大区经理 |
湖南三爱健康产业有限公司 | |
| 岗位职责：1、根据公司年度战略规划，对辖区所负责产品的销售指标按月、季、年度进行分解，并协助省区经理按时完成各阶段指标任务；2、负责提高产品在省级市场开发的占有率和竞争力；组织省区经理实施“标杆医院”培育上量计划，并协助与指导完成核心产品在... | 应聘此职位 | |
| 工作地点：贵州 | 学历要求：本科及以上 | 工作年限：三年以上 | 工作性质：全职 | ||
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